Magazijnmedewerker

Omschrijving

Ben je enthousiast en gedreven? Wil je graag werken met een team van leuke collega’s en weet je van aanpakken? Dan zijn wij zijn op zoek naar jou!


Groenhart Group B.V.

Groenhart is een familiebedrijf dat in 1920 opgericht is en momenteel werken er ruim 150 mensen bij onze organisatie verdeeld over 10 vestigingen en zijn wij in Noord-Holland uitgegroeid tot dé toeleverancier voor gereedschap, bouwbeslag en bevestigingsmateriaal. Afgelopen jaren zijn we uitgegroeid tot een onderneming die meer dan 15.000 artikelen voor de bouw levert aan meer dan 15.000 professionele afnemers en particulieren.


Doel van de functie:

Als magazijnmedewerker hou je je bezig met het uitpakken, controleren, inruimen, tijdelijk opslaan en inpakken van bestelde goederen. Je bent werkzaam in een team tussen de 20 en 30 directe collega’s, in onze hoofdvestiging in Purmerend.

Een fulltime medewerker werkt bij ons 38 uur in de week en het rooster zal in overleg met het hoofd magazijn worden gemaakt.


Als magazijnmedewerker ben je verantwoordelijk voor:

  • Handling van binnenkomende goederen;
  • Correct en op de juiste plaats opslaan van de goederen in het magazijn;
  • Verzamelen en inpakken van orders.


Wat zijn je taken als magazijnmedewerker:

  • Uitpakken, controleren, binnenmelden en opruimen van binnengekomen goederen;
  • Afhandelen van spoedorders;
  • Uitlopen van orders (voorraad, naleveringen, klantorders en vestigingen onderling);
  • Controleren, inpakken en klaarzetten van uitgelopen orders en naleveringen;
  • Inpakken en versturen van webshoporders;
  • Laden en lossen eigen Groenhart Dubbeldienst;
  • Netjes en schoonhouden van het magazijn.

Vereisten

Wat vragen wij:

  • VMBO werk- en denkniveau;
  • Goede fysieke conditie;
  • Een sociale, collegiale en flexibele instelling;
  • Bij voorkeur ervaring in magazijnwerk;
  • Bij voorkeur een rijbewijs B(E);
  • Heftruckcertificaat (is een pré).


Wat bieden wij:

  • Fulltime dienstverband van 38 uur per week;
  • Marktconform salaris;
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
  • Mogelijkheid tot vast dienstverband;
  • Informele werksfeer;
  • Leuk team van collega’s;
  • Cultuur van vertrouwen en betrokkenheid.